会议指出，学习教育开展以来，集团公司党委和各级党组织坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，扛牢政治责任，一体推进学查改，坚持分层分类学在“深处”，问题导向查在“实处”，靶向纠治改在“真处”，推动学习教育有力有效、走深走实，广大党员干部普遍接受了一次集中的思想淬炼、党性锻炼与政治历练，集团上下风清气正的政治生态不断巩固，担当实干的奋斗氛围愈发浓厚，为集团公司高质量发展凝聚起强大合力。

会议强调，下一步要持续推进学习教育深化、内化、转化工作，推动作风建设常态化长效化。一是在深学细悟上持续发力。将深入学习贯彻习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述，以及中央八项规定精神作为长期政治任务，持之以恒加强作风建设，牢固树立经常抓、深入抓、持久抓的思想意识，培养严格遵守中央八项规定精神的自觉习惯，不断夯实思想根基。二是在责任落实上持续发力。紧紧扭住责任制这个“牛鼻子”，构建“一级抓一级、层层抓落实”的责任传导机制。坚持示范引领，强化严管严治，切实管出习惯、抓出成效、化风成俗。突出结果运用，充分发挥考核“指挥棒”作用，引导各级责任主体把作风建设责任扛稳抓牢。三是在整改整治上持续发力。坚持边整治、边总结、边建设，定期“回头看”，推动各类突出问题得到根本性解决。全力配合省委巡视工作，统筹抓好“当下改”与“长久立”，聚焦作风建设薄弱点、制度执行空白点、流程管控风险点，靶向补齐制度短板，构建标本兼治的作风建设长效机制。四是在实干实效上持续发力。将开展学习教育同深入推进年度重点工作任务结合起来，同持续深化拓展“三争”行动、“五力”建设结合起来，认真做好“十四五”规划收官、“十五五”规划编制，全面深化水务板块改革，全力以赴推进水价改革，加快骨干水网投资建设，推动集团公司高质量发展再上新台阶。

集团公司领导班子成员、总部各部室负责人、各在榕权属企业主要负责人参加会议。